今年以來,商都縣深入實施“人才強縣”戰略,圍繞縣域經濟發展需求,聚焦人才“引、育、用、留”關鍵環節,精準施策,推動人才工作提質增效。
精準施策定方向,筑牢戰略保障根基。商都縣制定印發《商都縣2025年人才工作要點》,優化縣委人才工作領導小組架構,明確成員單位職責分工,推動領導小組運行提質、職責歸位、任務抓實。截至目前,累計召開縣委人才工作領導小組會議3次,持續提升人才工作戰略地位,構建起統籌協調、高效推進的工作機制。
精準引才強產業,靶向集聚優質動能。錨定縣域產業布局需求,自主謀劃推進人才引進工作,制定印發《商都縣2025年人才引進工作方案》,全面開展各領域人才需求摸底調研。經市委人才工作領導小組審批,統籌使用42個事業編制,成功引進全日制“雙一流”本科及以上高層次人才25名,為產業高質量發展提供強勁智力支撐。
精準培育優生態,護航人才扎根成長。建立黨政領導“一對一”聯系專家機制,通過常態化座談交流、實地走訪調研等方式,精準解決人才訴求20余項。嚴格落實長期駐點專家艱苦邊遠地區津貼政策,統籌強化工作支持與生活保障,全力營造安心干事、舒心創業的優良環境,為幫扶成果轉化和人才扎根發展筑牢堅實保障。(王圓捷 張明成 張凱)





